Die Hygieneabteilung ist die zweitgrößte Abteilung des Stadtgesundheitsamtes Leipzig. Die Abteilung für Infektionskrankheiten / Impfungen bietet Anweisungen für Mitarbeiter im Umgang mit Lebensmitteln sowie Schutzimpfungen und ärztlichen Reisehinweis. Die Hygieneabteilung bietet alle damit verbundenen Impfungen an, einschließlich Gelbfieber. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung des Masernschutzgesetzes.
Die Frist richtet sich nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Zeitarbeitsgesetzes. Bewerber, die bereits ein befristetes oder unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Stadt Leipzig oder einem eigenen Unternehmen hatten oder derzeit bei der Stadt Leipzig beschäftigt sind, können für die Besetzung der Stelle nicht berücksichtigt werden.
Das erwartet dich
- Organisation, Vorbereitung, Unterstützung und Nachverfolgung von medizinischen Konsultationen, einschließlich Blutentnahme
- Vorbereitung der Impfungen und Impfdokumentation
- Dokumentation mit der Spezialsoftware „Octoware“ sowie Initiierung von Laboraufträgen, Leistungsdokumentation und Rechnungsstellung
- Beratung von Bürgern, Institutionen und Leitern von kommunalen Einrichtungen zum vollständigen Impfschutz, insbesondere in Übereinstimmung mit dem Masernschutzgesetz
- Organisation und Durchführung der Desinfektion und Sterilisation sowie Kontrolle von Impfstoffen, Medikamenten für die Notfallversorgung und deren Lagerung
- Impfstoffverwaltung und -abrechnung
- Ausführung der Aufgaben des Kassierers der Bargeldakzeptanzstelle der Abteilung
- Zusammenarbeit und Vertretung im Bereich Infektionskrankheiten / Prävention (Tuberkulose-Pflege- und Beratungsstelle für sexuell übertragbare Infektionen und AIDS)
Deine Fähigkeiten
- Ausbildung zum Arzthelfer, Arzthelfer oder Krankenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen
- praktische Erfahrung in der Blutentnahme in den letzten sechs Monaten
- Die Kenntnis des Infektionsschutzgesetzes ist von Vorteil
- Kommunikationsfähigkeit sowie sichere und freundliche Interaktion mit den Bürgern
- Sehr gute und gebrauchsfertige PC-Kenntnisse
Das bieten wir an
- zwei Positionen, die nach Gehaltsgruppe 5 TVöD bewertet werden (der Erfahrungsstand wird individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung überprüft)
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreich funktionierenden Team
- Ein Job im Herzen einer Stadt mit hoher Lebensqualität sowie sozialer und kultureller Vielfalt mit über 600.000 Einwohnern
- vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
- drei Tage Bildungsunterstützung pro Kalenderjahr
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- ein ermäßigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr („Jobticket“)
Ihr Bewerbungsschreiben
Bevor Sie sich bewerben, lesen Sie bitte unsere Informationen zum Einstellungsprozess. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Positionen nur aufgrund von Eignung, Qualifikation und beruflicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher nur dann in weiteren Verfahren berücksichtigen, wenn Sie uns dies nachweisen.
Wir freuen uns auf Ihr Bewerbungsschreiben Mit:
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis der erforderlichen beruflichen Qualifikation
- Kopien von qualifizierten Dienstleistungs- / Beschäftigungsreferenzen / Bewertungen, die nicht älter als drei Jahre sind
- ggf. schriftliche Referenzen oder Referenzkontakte
- Nachweis der Masernimpfung
Bitte geben Sie die Stellenausschreibungsnummer 53 21.01.03 und verwenden Sie dies für Ihre Anwendung Online-Bewerberportal.
Wenn Sie Fragen haben, beantworten wir diese gerne. Die Kontaktperson für diese Ausschreibung ist Frau Fließ, Telefon: 0341 123-2766.
Bewerbungsschluss ist 19. Januar 2021.
