Das Referat für Migration und Integration hat den Auftrag, die Integration der Migrant/-innen in Leipzig zu fördern. Es informiert, berät und vermittelt für Migrant/-innen unabhängig von ihrem Aufenthaltsstatus, koordiniert und vernetzt die Aktivitäten verschiedener Akteur/-innen und ist Ansprechpartner für alle Fragen des interkulturellen Zusammenlebens. Das Referat ist Netzwerkpartner bei verschiedenen Förderprogrammen, darunter auch im Regionalen Integrationsnetzwerk des bundesweiten Förderprogramms „Integration durch Qualifizierung (IQ)“.

Das bieten wir

• eine befristete, nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bewertete Stelle in Vollzeit
• einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
• flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
• eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe

Das erwartet Sie

• Durchführung und Steuerung des Teilprojekts des Referats für Migration und Integration zur fachlichen und strategischen Begleitung des Regionalen Integrationsnetzwerkes 
• fachliche und strategische Beratung und Begleitung von Partner/-innen des regionalen Integrationsnetzwerkes IQ 
• inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Dokumentation der Sitzungen und Vorberatungen des Koordinierungsgremiums „Integration von Migrant/-innen in Ausbildung und Arbeit“ (KOG) und relevanter Arbeitsgruppen einschließlich inhaltlicher Zuarbeiten
• Systematisierung und Aufbereitung von Ergebnissen, Handlungsbedarfen, Herausarbeiten struktureller Hürden aus der Arbeit der Projektpartner für das KOG und seine Arbeitsgruppen sowie Gewährleistung der Informationsflüsse 
• Zuarbeit zu Vorschlägen zur Konzeption und Umsetzung von Formaten zur Zusammenarbeit mit den Landkreisen Nordsachsen, Leipzig sowie weiteren Kommunen innerhalb der Metropolregion Mitteldeutschland zur Umsetzung der Ziele des Förderprogramms (zum Beispiel Etablierung von Netzwerken, Kooperationen), strategische Handlungsempfehlungen zu Themen wie Fachkräfteeinwanderung, Arbeitsmarktintegration) 
• Dokumentation der Projektarbeit, Vorbereitung und Erstellung des Sachberichts 

Das bringen Sie mit

• Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Soziologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung 
• praktische Erfahrungen und Kenntnisse der Abläufe in öffentlichen Verwaltungen und Behörden erwünscht
• Grundkenntnisse im Bereich des Ausländer-, Arbeits- und Beschäftigungsrechtes 
• Kenntnis der lokalen und regionalen Akteure und Herausforderungen im Bereich der Arbeitsmarkt-Integration von Migrantinnen und Migranten 
• Fähigkeit zum selbstständigen und analytischen Arbeiten, methodische und ergebnisorientiere Arbeitsweise sowie zeitliche Flexibilität 
• sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten sowie sehr gute Problemlösungskompetenz 
• gute organisatorische Fähigkeiten 
• diversitätssensible und interkulturelle Kompetenz 
• sehr gute und anwendungsbereite PC-Kenntnisse 

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter  sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben die gleichen Chancen wie Bewerberinnen und Bewerber ohne Behinderung.

Ihre Bewerbung

Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben
• tabellarischem Lebenslauf
• Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
• Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 18 02/23 02 an und nutzen Sie dafür das Online-Bewerber-Portal.

Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Frau Brandt, Telefon: 0341 123-7857.

Ausschreibungsschluss ist der 13. März 2023.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung