Strejk på Amazon: Leipzig-anställda kräver rättvisa arbetsvillkor!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Strejk på Amazon under Prime Week: 130 anställda i Leipzig kräver bättre arbetsvillkor och kollektivavtal.

Streik bei Amazon während der Prime Week: 130 Beschäftigte in Leipzig fordern bessere Arbeitsbedingungen und Tarifverträge.
Strejk på Amazon under Prime Week: 130 anställda i Leipzig kräver bättre arbetsvillkor och kollektivavtal.

Strejk på Amazon: Leipzig-anställda kräver rättvisa arbetsvillkor!

Den 11 juli 2025 slutade anställda på Amazon-platsen i Leipzig arbetet för att kämpa för bättre arbetsvillkor och erkännande av kollektivavtal. Omkring 130 anställda deltar i strejken, som äger rum under "Prime Week", under vilken Amazon Prime-prenumeranter kan köpa rabatterade varor. Strejkrörelsen omfattar även andra orter i Bad Hersfeld, Dortmund, Werne, Koblenz och Rheinberg, där totalt cirka 9 000 anställda berörs. Denna strejk, som inleddes i torsdags och förväntas pågå till lördag eftermiddag, har varit ett återkommande fenomen i 11 år, där anställda har drivit på för kollektiva förhandlingar som tidigare har förnekas av Amazon.

Jens Uhlig, facklig sekreterare ver.di, kritiserade företaget skarpt och betonade: "Amazon vägrar att ha seriösa diskussioner om arbetsvillkor." I förbundets krav ingår inte bara erkännande av kollektivavtal inom detaljhandel och postorder, utan även sunda och säkra arbetsförhållanden. Ver.di framhåller att verkligheten i arbetsförhållandena på Amazon kännetecknas av ständiga prestationskontroller, appövervakning och stress på grund av den ökade ordervolymen under Prime Week.

Hälsorisker och bristande uppskattning

Strejken är inte bara av ekonomiska skäl, utan också av hälsoskäl. Den höga arbetsbelastningen och det tryck som de ökade beställningarna genererar gör att de anställda lider allt mer av stress. Amazon anklagas för att utöka sin marknadsdominans på bekostnad av sina anställda genom att neka branschstandardlöner och rimliga arbetsvillkor.
United Services Union kräver därför inte bara betalning enligt kollektivavtalet, utan också ett bindande åtagande att hedra arbetsprestationer under särskilt arbetsintensiva tider.

För de anställda på Amazon är strejken också en protesthandling mot en arbetsplatskultur som är starkt präglad av övervakning och prestationspress. Trots att timlönerna har ökat de senaste åren ligger lönerna ofta under de kollektivavtalade företagens. Förbundet hoppas att den pågående strejken kommer att uppmärksamma dessa klagomål mer, särskilt eftersom Amazon inte förväntar sig någon märkbar påverkan på sin affärsverksamhet under denna tid.