Odchod do dôchodku v 70 rokoch: Dánsko zatiahne záchrannú brzdu – čo to pre nás znamená?

Odchod do dôchodku v 70 rokoch: Dánsko zatiahne záchrannú brzdu – čo to pre nás znamená?

Diskusia o dôchodkovom veku v Európe naberá na obrátkach, pričom Dánsko je považované za priekopníka. Manager Magazin uvádza, že krajina sa rozhodla postupne zvyšovať dôchodkový vek na 700 rokov. Toto rozhodnutie je súčasťou komplexnej reformy zameranej na riešenie demografických problémov a rastúcich nákladov v dôchodkovom systéme. Tento krok by mohol slúžiť ako vzor pre ostatné európske krajiny, ktoré čelia podobným demografickým problémom.

Veľké obavy panujú aj v Nemecku. Deutschlandfunk uvádza, že 61 % dôchodcov dostáva menej ako 1200 eur v čistom mesačne. Finančná situácia je alarmujúca najmä pre osamelých ľudí, keďže každý tretí dostáva menej ako 750 eur v čistom mesačne. Tieto čísla ilustrujú problémy s financovaním zákonného dôchodkového poistenia, ktoré je prevádzkované prostredníctvom priebežného systému, kde sú súčasné dôchodky financované z príspevkov zamestnaných.

Demografické výzvy

Jedným z dôvodov nadchádzajúcich reforiem je demografický vývoj v Nemecku: pôrodnosť zostáva nízka, zatiaľ čo priemerná dĺžka života sa zvyšuje. To vedie k rastúcemu počtu dôchodcov, čo značne zaťažuje fondy zákonného dôchodkového poistenia. Vedeckí poradcovia varujú pred „šokujúco narastajúcimi problémami s financovaním“. Federálna vláda musí tiež masívne dotovať dôchodkový fond; V súčasnosti je to okolo 100 miliárd eur, čo predstavuje viac ako 25 % z celého federálneho rozpočtu.

Financovanie dôchodkového poistenia by mohlo v budúcnosti viesť k zvýšeniu nového dlhu. Politické diskusie sa točia okolo možného zvýšenia dôchodkových príspevkov a úrovne dôchodku, ktorá nesmie klesnúť pod 48 %. Odborníci požadujú, aby sa do roku 2029 zvýšila hranica dôchodkového veku na 67 rokov bez akýchkoľvek zrážok, pričom niektorí sa dokonca snažia o ďalšie zvýšenie dôchodkového veku. Táto diskusia je obzvlášť dôležitá, pretože rozdiel medzi priemerným vekom odchodu do dôchodku a zákonom stanoveným vekom odchodu do dôchodku sa zvyšuje.

Dôchodková reforma v Nemecku

Súčasné politické hlasy volajú po komplexnej dôchodkovej reforme s cieľom užšieho zapojenia štátnych zamestnancov a samostatne zárobkovo činných osôb. Vedecký poradný zbor ministerstva hospodárstva tiež odporučil, aby sa trvanie dôchodkových dávok prispôsobilo zvyšujúcej sa strednej dĺžke života. Vzhľadom na tieto výzvy je naliehavo potrebná reforma orientovaná na budúcnosť, aby sa predišlo chudobe v starobe. Prognózy ukazujú, že chudoba v starobe by mohla postihnúť najmä ženy s prerušenou pracovnou históriou.

Problém financovania zostáva ústrednou témou politickej diskusie. V dohľade nie je žiadne riešenie, ktoré by komplexne riešilo všetky existujúce výzvy a demografické zmeny. Vzhľadom na prebiehajúci vývoj v Dánsku môže byť Nemecko nútené zvážiť podobné kroky na reformu dôchodkového systému s cieľom zabezpečiť dlhodobú stabilitu.