46 شخصًا موهوبًا يبدأون حياتهم المهنية في Sparkasse Leipzig اليوم!

46 شخصًا موهوبًا يبدأون حياتهم المهنية في Sparkasse Leipzig اليوم!

يعد 7 أغسطس 2025 يومًا مثيرًا لـ 46 موهبة شابة سيبدأون حياتهم المهنية في سباباركاس لايبزيغ. تم الترحيب بالموظفين الجدد، بما في ذلك خمسة طلاب مزدوجين، في المقر الرئيسي لشركة Löhrs Carré من قبل عضو مجلس الإدارة أولاف كلوزه ومدير القسم هارالد كول. تمثل هذه المرحلة الأولية بداية "أسبوع الإعداد" المشترك الذي يعزز التبادل والتواصل بين الزملاء الجدد.

تتكون المجموعة من 26 امرأة و20 رجلاً يرغبون في تعزيز مؤهلاتهم في برامج مختلفة. 38 من الموظفين الجدد يكملون تدريبًا مهنيًا ليصبحوا كاتبين في بنك، بينما تبدأ شابة واحدة في التدريب لتصبح كاتبة إدارة مكتب وتبدأ اثنتان أخريان التدريب في التسويق عبر الحوار. يؤهلك التدريب الأخير للحصول على خدمات الاستشارات الرقمية في مجالات خدمة العملاء في Sparkasse.

مقدمة وبناء الفريق

يقدم الأسبوع التمهيدي رؤى للمواهب الشابة حول هياكل الشركات والسرية المصرفية وجوانب غسيل الأموال. ويكتمل هذا التوجيه الشامل بورش عمل وأنشطة بناء الفريق والتدريب الذي يساعد الموظفين الجدد على التعرف على بعضهم البعض بشكل أفضل. بالإضافة إلى ذلك، من المقرر أيضًا توفير فرص للقيام برحلة تعليمية لعدة أيام إلى تورجاو في النصف الثاني من شهر أغسطس.

من أجل تمكين التعلم الحديث المستقل عن الموقع، توفر Sparkasse Leipzig للمتدربين أجهزة لوحية. ولا يؤدي هذا إلى زيادة المرونة في عملية التعلم فحسب، بل يدعم أيضًا التكيف مع أساليب التعلم الرقمية، والتي أصبحت ذات أهمية متزايدة في عالم العمل اليوم. تؤكد ساندرا جليم، رئيسة مجموعة التدريب والتطوير، أيضًا على مدى أهمية التدريب لتطوير المتخصصين والمديرين المستقبليين.

التنوع وفرص الاستحواذ

تفتخر Sparkasse Leipzig بتوظيف 116 متدربًا وطلاب بكالوريوس حاليًا، وهي واحدة من أكبر شركات التدريب في المنطقة. والأمر الجدير بالملاحظة بشكل خاص هو أن أكثر من 470 جهة مهتمة تقدمت لشغل وظائف التدريب، مما يؤكد المستوى العالي من الاهتمام بالفرص الوظيفية المتاحة. وتتراوح أعمار المواهب الشابة بين 16 و24 عاماً، وتجلب معهم جنسيات وخلفيات مهنية متنوعة.

يتمتع الخريجون ذوو الأداء الجيد بفرصة كبيرة للقبول، مما يزيد من جاذبية التدريب. حصلت Sparkasse Leipzig على شهادة تدقيق berufundfamilie منذ عام 2012، والتي تشهد على سياسة الموارد البشرية الواعية بالأسرة ومرحلة الحياة. لقد بدأت بالفعل مرحلة التقديم للعام التدريبي 2026، ويمكن العثور على مزيد من المعلومات على موقع Sparkasse Sparkasse Leipzig.

لا يعد التدريب في Sparkasse Leipzig مجرد نقطة انطلاق إلى عالم المال، ولكنه أيضًا عنصر مهم في تعزيز المواهب الشابة في المنطقة.