Hausmeister/Hausmeisterinnen im Amt für Gebäudemanagement (m/w/d) (Ausschreibungsschluss: 25.08.2022)

Jobangebot: Sachbearbeiter/-innen Wohngeld für das Sozialamt (m/w/d) (Ausschreibungsschluss 16.11.2022)

Sachbearbeiter/-innen Wohngeld für das Sozialamt (m/w/d) (Ausschreibungsschluss 16.11.2022)


Wir suchen zum 1. Januar 2023, für das Sozialamt, Abteilung Wohngeld mehrere Sachbearbeiter/-innen Wohngeld (m/w/d).

  • Blick auf Leipzig mit dem Neuen Rathaus

    ©
    Jakob Fischer – stock.adobe.com

Das Sozialamt ist zuständig für Leistungen der Sozialhilfe, Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz, wirtschaftliche Hilfe in Wohnungsnotfällen, Hilfe bei drohender Sperrung der Energiezufuhr, Feststellung Schwerbehinderteneigenschaft/Landesblindengeld, Leistungen nach dem Wohngeldgesetz sowie Leistungen für Bildung und Teilhabe. Die Abteilung Wohngeld ist neben der Wohngeldsachbearbeitung ebenfalls für die Bearbeitung von Leistungen für Bildung und Teilhabe zuständig. Das Arbeitsfeld der Wohngeldsachbearbeitung zeichnet sich als ein vielseitiges, abwechslungsreiches und äußerst anspruchsvolles Themengebiet aus.

Das bieten wir

  • mehrere unbefristete, nach der Entgeltgruppe 9a TVöD bewertete Stellen in Voll- oder Teilzeit
  • einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 600.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
  • eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe

Das erwartet Sie

  • Bearbeitung von Erst- und Folgeanträgen auf Miet- und Lastenzuschuss, dabei insbesondere:
    • Prüfung der Antragserfordernisse und -berechtigung
    • Entscheidung über die zu berücksichtigende Miete beziehungsweise Belastung
    • Einkommensermittlung nach dem Wohngeldgesetz (WoGG) und dem Einkommensteuergesetz (EStG)
    • Prüfung und Entscheidungen zu Verantwortungs- und Einstehensgemeinschaften
    • Entscheidung über Versagung der Leistungsgewährung wegen Verletzung der Mitwirkungspflicht
  • Prüfung und Entscheidung über die Rücknahme von Wohngeldbescheiden
  • Prüfung und Bearbeitung des automatischen Datenabgleiches nach § 33 WoGG
  • Feststellung von Ordnungswidrigkeiten und Straftatbeständen
  • Entscheidung über Erstattungsansprüche nach dem SGB X
  • Rückforderung zu Unrecht erbrachter Leistungen oder Überzahlungen nach dem SGB X

Das bringen Sie mit

  • Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Angestelltenprüfung I oder ein vergleichbarer Abschluss
  • praktische Erfahrungen in der Anwendung des Sozialrechts wünschenswert
  • ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Konfliktlösungskompetenz im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern sowie anderen Behörden
  • hohe Belastbarkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, insbesondere in stressigen Situationen
  • ausgeprägte Teamfähigkeit
  • sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Programmen, insbesondere Word und Excel
  • Absicherung der Arbeitszeit an Sprechtagen (dienstags von 09:00 Uhr bis 18:00 Uhr)

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben die gleichen Chancen wie nicht behinderte Bewerberinnen und Bewerber.

Ihre Bewerbung

Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

  • Bewerbungsschreiben
  • tabellarischem Lebenslauf
  • Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
  • Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/Beurteilungen
  • gegebenenfalls Referenzschreiben

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 50 11/22 56 an und nutzen Sie zur Bewerbung das Online-Bewerber-Portal.

Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Frau Pohlers, Telefon: 0341 123-2777.

Ausschreibungsschluss ist der 16. November 2022.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Auch interessant

Hausmeister/Hausmeisterinnen im Amt für Gebäudemanagement (m/w/d) (Ausschreibungsschluss: 25.08.2022)

Jobangebot: Mitarbeiter/-in für die Peer Beratung für das Referat Beauftragte für Senioren und Menschen mit Behinderungen (m/w/d) (Ausschreibungsschluss: 19.02.2023)

Mitarbeiter/-in für die Peer Beratung für das Referat Beauftragte für Senioren und Menschen mit Behinderungen …